“博士在读，自投北核中了3篇，南核也已经投稿有一年多了，颗粒无收。导师不挂名，在国内CSSCI基本玩不转，我准备去国际上看看SSCI了。”博士独作发C刊，难于登天，有时候并不是能力的问题，文章质量也够，奈何署名的人在圈内属于无名之辈，也不会给录用的。

全国政协委员、中国社会科学院文学研究所研究院刘宁曾经做过一个统计，统计结果表明：人文社科核心期刊发表博士生作者独立署名的论文，占总发稿量的比例大多在百分之四以下，硕士生作者独立署名的论文已基本绝迹。

为什么博士生很难独作发C刊？

不光是博士生，刚走上工作岗位的青年学者，也面临C刊发表难的问题。这种现象与当前的学术期刊评价体系密切相关。人文社科期刊要么在建设核心期刊的路上，要么在巩固核心期刊的路上，想评上并且持续评上北核，甚至是南核，期刊无疑是要在评价指标方面下功夫的：下载情况、引用情况、影响因子……

这些指标最终的指向——是需要名流专家的稿件，为期刊的各项数据添彩加墨。其实也很好理解，换做我们，在引用文献或者查阅资料时，你会更倾向于名家的作品，还是普通人的作品？当我们自己都是这样一种倾向的时候，似乎也能理解刊物的“无奈”之举。

但是，行业内的知名学者就这么多，每人每年几乎都会被各大核心约稿好几篇。专家真的能有这么高的产量吗？

有的专家可能真的有，笔耕不辍，在思考的同时，能不间断的输出文字作品。但是大部分的专家，会把版面的名额让给自己的学生或者其他熟悉的人，通过挂名或者推荐的方式，解决大量的期刊约稿。也就是说，很多专家的文章，可能也都是他带的博士写出来的……

抛开这些，小编倒是觉得，期刊更应该把心血放在博士生等新生代人才上面。

一则，江山代有才人出，现代学术的未来和希望，是在35岁以下的青年学者身上。博士群体相对来说，已经具备独立做研究的能力，各项思考也比较成体系，且有博导的指导，观点也会更加趋近成熟。他们中间绝对有人是有能力有实力成为未来的专家的，期刊不妨在他们还是小透明的时候，拉一把，帮扶一下，加快他们成长的脚步。

二则，博士更容易认同期刊的理念。很多C刊的编辑总是抱怨没有好的稿件，优质稿件多来源于高等人才，这些科研后备军的接受能力更强，能较好理解期刊的理念和方针，通过指导，可以把这些人引进刊物的“稿件池”，成为自己可用的力量，这样在建设核心期刊的时候，自己的刊物就有源源不断的活力值。

目前，CSSCI期刊主编已经开始关注博士群体，相当多的期刊都在开设“博士论坛”等栏目，用于扶持学术新人。